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但摆在源怡股份面前的一个事实是，在2015年6月以来的三年多时间，江苏源怡不仅至今未能建成投产，且因为未批先建等问题遭到当地主管部门的叫停。江苏网曾在2015年11月报道，源怡股份的生物质发电项目建设周期为18个月，预计2017年2月竣工投产。工商登记资料显示，2015年6月19日，江苏源怡注册成立，法人代表为孙兆明，注册资本5158万元。

在这次俄军参演的众多机型中，最受欢迎的还要数巨无霸米-26重型运输直升机了。李抒音：“米-26是俄军现役最大最重的运输直升机，它的性能最大的特点就是非常的稳，可以承载近一百人，目前俄军正在研制米-26的升级版。”李抒音：“中方的明星装备也参加了此次演习，直-9、直-19直升机，还有99坦克、08步战车、自行火箭炮等等，在我和俄军官兵交流的时候，谈到我军装备，他们也都是纷纷竖起大拇指，特别是对我军数字化的通信系统感兴趣，认为我们的通联性能非常好。”

曹静介绍，当前，养老企业面临资产重、客户观念等问题。现在市场情况下，养老服务，家庭担不起、政府包不起、企业赔不起。机构养老一定是一部分客户的选择，但能不能让他们有更多的选择呢？市场一直在提90%的老人都在家养老，所以恭和家园模式应运而生。康乐年华养老产业集团副总经理龙攀认为，目前，居家养老模式里，因为没有找到更合适的模式解决方案，嵌入式养老机构依旧还是主流。现在整个养老服务体系建设都是在强调居家和机构的融合发展。在行业里，无论是政府推动还是一些企业实际的运作，都是在推动嵌入小区、承载社区居家养老等综合功能的机构。

研究人士分析认为，安徽国厚若掌控莲花健康董事会，不大可能是为扭转公司经营现状。其最主要目的，可能是想通过“债转股”方式控股上市公司，再将旗下资产注入，或将其作为“壳”卖掉。安徽国厚入主的真实目的究竟为何，目前尚不得而知，但不容忽视的是，如今的莲花健康债台高筑，高额的财务成本不仅加剧了公司资金紧张，同时也制约了其进行产业技术升级、市场开拓和新项目建设的推进。

在西安一家人力资源公司工作的杨女士说，如果是窗口类岗位需要接待来人办理业务，对员工形象气质有要求无可厚非，但应处理得委婉一些，考虑一下员工的感受，不要伤害员工的自尊。从劳动法角度来说，这属于就业歧视，员工可申请劳动争议仲裁。华商报记者就此事采访西安市民时，不少人表示，物业作为服务行业，注重员工的形象是可以理解的，但应该在招聘时就解决问题，现在对韩女士的做法不合适，容易对她造成精神上的伤害。

今年尤其是7月以来，货币政策转向宽松所释放的流动性大量淤积在银行间市场，“碾压”了利率债和高评级信用债的收益，并让回购利率和同业存单利率也双双大幅下行。8月8日，存款类机构7天期回购利率更是创下近30个月以来新低。为此，一些市场人士开始担忧“无资产可投”。一些淤积在银行间的资金转而投向收益稍高的货币基金，却受到基金公司“冷眼相迎”——基金经理也在为缺乏可投资产而发愁。